Non avere riferimenti è necessariamente una cosa negativa?
Capisco quale sia lo scopo dei riferimenti è , ma il problema che ho è che non ho alcun riferimento. Non interagisco davvero con le persone al di fuori di un contesto lavorativo. Ho sempre avuto un solo vero lavoro, e molte persone lì non si conoscono mai veramente a causa del flusso costante di persone che si uniscono e di persone che se ne vanno. Ho appena iniziato un secondo lavoro, ma è solo su richiesta e quando lavoro, non sono lì con nessun altro (lavoro solo di sera e di notte).
Mi sento come se fossi bloccato in una situazione difficile, perché la maggior parte delle candidature dice che bisogna “elencare almeno tre referenze” e io non riesco nemmeno a elencarne una. Ancora peggio, molte candidature online non mi permettono nemmeno di procedere e presentare la domanda senza compilare tre referenze.
Anche se mi candido per posizioni di entry-level, non avere referenze è una cosa negativa? Sarei automaticamente squalificato da un processo di candidatura per il semplice fatto di non averne nessuna?
Per una candidatura online, riempire tutti i campi con “NA” (come si scriverebbe su una candidatura cartacea) solo per poter presentare la candidatura sarebbe appropriato o guardato dall'alto in basso?