Come molti dicono giustamente, non ci si aspetta che lavoriate per 8 ore in 8 ore. Tuttavia, poche risposte rispondono alla tua domanda principale che hai posto dopo la modifica:
Quale potrebbe essere l'approccio migliore per me per diventare più efficiente?
Se stai facendo delle pause di ore navigando in Internet, come dici tu, questo va oltre il senso di colpa per il brainlag occasionale o le troppe pause per il fumo.
Immagino che ci sia una ragione principale per cui hai difficoltà a concentrarti:
Di solito sono diverse settimane in anticipo sulla tabella di marcia
Certo, l'intero progetto non è finito, ma la parte che ci si aspetta da te è finita, e lo è anche la parte successiva e quella successiva. Non avere niente di immediatamente significativo su cui lavorare, con le parti su cui dovresti lavorare già fatte in anticipo, ridurrà la tua capacità di concentrazione - se quello che stai facendo non è significativo in questo momento , questo potrebbe impedirti di preoccuparti molto di lavorarci in questo momento.
Il tuo manager ha deciso che dovresti, come stagista, lavorare su un progetto. Questo non sembra essere un progetto sufficiente a riempire il tuo tempo. Inoltre non sembra abbastanza interessante per occupare la maggior parte di una giornata di lavoro.
O:
A) Chiedi di spostare la scadenza in alto.
Non so se hai uno stage retribuito, o come è strutturata la retribuzione, se esiste, e ovviamente se sposti la scadenza in alto corri il rischio di metterti fuori dal lavoro prima se finisci l'unico compito che vogliono darti prima. Se volete che le scadenze siano più ravvicinate, dovreste anche chiedere se voi (e il vostro manager) potreste pianificare un altro progetto se volete lavorare dopo la fine del progetto.
-oppure-
B) Chiedete un secondo progetto su cui lavorare che sia sostanzialmente diverso dal vostro progetto attuale e che potreste sicuramente utilizzare per acquisire esperienza.
Probabilmente l'approccio migliore. Anche in questo caso, chiedete qualcosa di significativamente diverso dal progetto a cui state lavorando. Se non c'è nessun altro progetto all'orizzonte, chiedete qualsiasi lavoro interessante che potreste fare a parte, migliorando gli indici del database o qualsiasi altra cosa. Non dite che non avete lavorato a tempo pieno, ma spiegate che ora avete abbastanza esperienza con il vostro progetto attuale da voler prendere in mano un progetto secondario per ampliare i vostri orizzonti, e che andare avanti con il vostro progetto attuale potrebbe non essere sufficiente a riempire il vostro tempo. Il tuo manager potrebbe chiederti di completare il tuo progetto attuale prima (vedi opzione A), ma si spera che lui o lei vedrà la saggezza nella tua richiesta.
Entrambi gli approcci hanno il potenziale per impressionare il tuo manager se stai cercando di ottenere una posizione permanente nell'azienda quando il tuo tirocinio è finito. Assicuratevi solo di non convincervi a rinunciare a un lavoro se verrete pagati.